Hasil Pencarian  ::  Simpan CSV :: Kembali

Abstrak :
Skripsi ini membahas faktor?faktor yang mempengaruhi pengelolaan modal kerja perusahaan di Indonesia. Hal ini didasari dengan pen tingnya pengelolaan modal kerja dengan efisien agar perusahaan dapat meraih kesempatan yang ada untuk melakukan ekspansi dengan belanja modal sehingga dapat terus mengalami pertumbuhan namun sekaligus juga tidak mengurangi kemampuan likuiditas perusahaan dalam jangka pendek untuk memenuhi kewajibannya. Penelitian ini menggunakan sampel data perusahaan LQ 45 non keuangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2002-2007. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari variabel-variabel capital expenditure, operating expenditure, finance expenditure, rasio market to book value, leverage, pertumbuhan penjualan, dan arus kas operasi perusahaan terhadap ukuran pengelolaan modal kerja yang terdiri dari net liquidity balance (NLB) dan working capital requirement (WCR). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa besarnya belanja modal, tingkat pertumbuhan penjualan, dan arus kas operasi memberikan pengaruh terhadap kemampuan perusahaan dalam menghimpun dan mengalokasikan dana (NLB). Selain itu, besarnya beban keuangan, rasio market to book, tingkat pertumbuhan penjualan, belanja modal, tingkat leverage, dan arus kas operasi memberikan pengaruh terhadap nilai WCR. Hasil penelitian ini diharapkan dapat membantu dalam evaluasi pengelolaan modal kerja perusahaan.

---

This thesis examines influences of factors toward working capital management of firms in Indonesia. This is based on the importance of efficient working capital management so that firms can achieve the opportunity to expand their business with capital expenditure for a certain growth and at the same time does not reduce the ability of the company liquidity in the short term to meet its obligations. This study uses sample data from LQ 45 non-financial listed in Indonesia Stock Exchange (IDX) period 2002-2007. This study aims to determine the influence of capital expenditure, operating expenditure, finance expenditure, the ratio of market to book value, leverage, sales growth, operating cash flow toward the proxy of working capital management of which consist of net liquidity balance (NLB) and working capital requirement (WCR). Results of this research shows that capital expenditure, sales growth, and operating cash flow provide the ability to influence firms in raising and allocating funds (NLB). In addition, financial expenditure, ratio of market to book, sales growth, capital expenditure, leverage, and operating cash flow affect WCR. Results of this research are expected to assist in evaluation of firm?s working capital management.

Abstrak :
Skripsi ini membahas anomali pasar Day of the Week Effect yang terjadi pada pasar valuta asing Indonesia periode 2001-2007. Return harian terhadap Rupiah dari tujuh (7) nilai tukar mata uang asing yang paling likuid digunakan dalam penelitian, yaitu Australian Dollar (AUD), Canadian Dollar (CAD), Swiss Franc (CHF), Euro (EUR), British Pound (GBP), Japanese Yen (JPY) dan US Dollar (USD). Data dianalisis meng gunakan analisis regresi berganda variabe dummy dan hasil analisis tersebut menunjukkan bahwa tidak ada Day of the Week Effect pada pasar valuta asing Indonesia di periode tersebut. Lebih spesifik, ter nyata Day of the Week Effect terjadi pada bulan tertentu. Hasil ini konsisten dengan penelitian sebelumnya dari anomali ini baik pada pasar valuta asing maupun pasar saham. Dari hasil ini dapat ditarik kesimpulan dan beberapa implikasi manajerial.

---

This thesis examines market anomaly the Day of the Week Effect existed in Indonesia foreign exchange market for period 2001-2007. The daily return against Rupiah of the 7 most liquid foreign exchange rates are used in this research, those are Australian Dollar (AUD), Canadian Dollar (CAD), Swiss Franc (CHF), Euro (EUR), British Pound (GBP), Japanese Yen (JPY), and US Dollar (USD). The data collected was analyzed using multiple regression analysis of dummy variables and the results showed that no Day of the Week Effect in Inodnesia foreign exchange market on that period. Specifically, the Day of the Week Effect exist on certain months. This latter result is consistent with previous studies on anomalies either in the foreign exchange markets or the stock markets. Further discussions and managerial implications can be derived from these results.

Abstrak :
Skripsi ini membahas tentang peranan dari persepsi konsumen atas merek jasa dalam proses pembentukan nilai pelanggan. Tiga faktor yang mewakili persepsi konsumen terhadap merek jasa dipilih sebagai variable bebas, yaitu: imej merek, imej perusahaan dan kepercayaan terhadap pegawai. Dua variable bebas lainnya adalah biaya dan kualitas jasa. Melalui analisis regesi berganda, penelitian cross section ini menunjukkan bahwa faktor yang mempengaruhi proses pembentukan nilai pelanggan adalah biaya dan imej perusahaan. Hasil ini menyarankan perusahaan untuk memperbaiki komponen-komponen biaya dan imej perusahaan untuk meningkatkan nilai pelanggannya.

---

The focus of this research is the role of customer?s perception of service brand on the customer value creation process. Three factors which represent the customer?s perception of service brand are chosen as the independent variables, they are: brand image, company image and employee trust. The other two independent variables are: cost and service quality. Through multiple regression analysis, the research shows that the influential factors to create customer value are cost and company image. The result suggest company to improve its costs components and its company image in order to increase their customer?s customer value.

Abstrak :
Coronavirus disease 2019 atau COVID-19 merupakan suatu penyakit menular yang disebabkan oleh virus bernama SARS-CoV-2 dan menginfeksi sistem pernapasan manusia. Untuk mengendalikan penyebaran COVID-19 selama masa pandemi, pemerintah di berbagai negara telah menerapkan berbagai jenis modifikasi dalam kehidupan sehari-hari, contohnya dengan menerapkan sistem lockdown. Tetapi, adanya modifikasi gaya hidup tersebut dapat meninggalkan beberapa dampak, salah satunya adalah konsekuensi sosial psikologis yang meliputi masalah stres psikologis. Stres psikologis yang dirasakan oleh seseorang dapat dijelaskan oleh beberapa faktor. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang dapat menjelaskan tingkat stres seseorang selama masa awal pandemi COVID-19 tahun 2020, baik secara global maupun untuk beberapa negara secara terpisah serta menganalisis karakteristik individu di beberapa negara selama masa awal pandemi COVID-19 tahun 2020. Penelitian ini akan menggunakan data sekunder berupa data survei global yang diselenggarakan oleh COVIDiSTRESS. Adapun metode yang digunakan untuk menganalisis karakteristik individu di beberapa negara selama masa awal pandemi COVID-19 tahun 2020 adalah exploratory data analysis (EDA) dan metode untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang dapat menjelaskan tingkat stres seseorang selama masa awal pandemi COVID-19 tahun 2020, baik secara global maupun untuk beberapa negara secara terpisah adalah analisis regresi berganda. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat adanya kecenderungan perbedaan karakteristik individu di beberapa negara selama masa awal pandemi COVID-19 tahun 2020 jika dilihat berdasarkan informasi demografi serta pengukuran psikologis berupa variabel-variabel pertanyaan di dalam survei. Selain itu, secara global didapatkan beberapa faktor penting yang dapat menjelaskan tingkat stres seseorang selama masa awal pandemi COVID-19 tahun 2020, contohnya seperti tingkat kesepian, usia, dan tipe kepribadian neuroticism. Kemudian untuk beberapa negara yang diamati, mayoritas faktor penting yang dapat menjelaskan tingkat stres seseorang selama masa awal pandemi COVID-19 tahun 2020 contohnya meliputi tingkat kesepian, seberapa bervariasi sumber pemicu stres, dan usia. ......Coronavirus disease 2019 or COVID-19 is an infectious disease caused by a virus called SARS-CoV-2 and infects the human respiratory system. To control the spread of COVID- 19 during the pandemic, governments in various countries have implemented various types of modifications in daily life, for example by implementing a lockdown system. However, these lifestyle modifications can leave several impacts, one of which is socio- psychological consequences which include psychological stress problems. The psychological stress felt by a person can be explained by several factors. This study aims to identify factors that can explain a person's stress level during the early days of the COVID-19 pandemic in 2020, both globally and for several countries separately and analyze the characteristics of individuals in several countries during the early days of the COVID-19 pandemic in 2020. This research will use secondary data in the form of global survey data organized by COVIDiSTRESS. The method used to analyze the characteristics of individuals in several countries during the early days of the COVID-19 pandemic in 2020 is exploratory data analysis (EDA) and the method to identify factors that can explain a person's stress level during the early days of the COVID-19 pandemic in 2020, both globally and for several countries separately is multiple regression analysis. The results of this study show that there is a tendency for differences in individual characteristics in several countries during the early days of the COVID-19 pandemic in 2020 when viewed based on demographic information and psychological measurements in the form of question variables in the survey. In addition, globally, there are several important factors that can explain a person's stress level during the initial period of the COVID-19 pandemic in 2020, such as the level of loneliness, age, and neuroticism personality type. Then for some countries observed, the majority of important factors that can explain a person's stress level during the early days of the COVID-19 pandemic in 2020 include the level of loneliness, how varied the sources of stress triggers are, and age

Abstrak :
Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui apakah ada pengaruh dari pengungkapan tanggung jawab sosial terhadap volume saham perda gangan diluar normal. Untuk mengetahui apakah adanya hubungan atau tidak, terlebih dahulu meneliti pengaruh pengungkapan tanggung sosial terhadap faktor-faktor tanggung jawab sosialnya, yaitu sebagai variable independennya seperti : Profitabilitas, Umur, Earning per Share, Ukuran Perusahaan/Size, Profile, Kepemilikan Publik, keter gantungan Terhadap Hutang, dan Ukuran Dewan Komisaris. Sampel dalam penelitian ini berdasarkan perusahaan-perusahaan yang listing di Bursa Efek Indonesia selama periode tahun 2006 sampai dengan 2008. Pengujian yang digunakan dalam perhitungan adalah pengujian regresi berganda dan hipotesis. Dari hasil pengujian simultan ini ternyata tidak ada pengaruh pengungkapan tanggung jawab sosial terhadap volume saham perdagangan diluar normal dimana pengung kapan tanggung jawab sosialnya terdapat pengaruh tiga variable independen dari delapan variable independen. Kata Kunci : Profita bilitas, Umur, Earning per Share, Ukuran perusahaan/ Size, Profile, Kepemilikan Publik, keter gantungan Terhadap Hutang, dan Ukuran Dewan Komisaris, Pengung kapan Tanggung Jawab Sosial, dan Volume Saham Perdagangan diluar Normal.

---

The purpose of this research is to reveal the influence of corporate social responsibility disclosure against the volume of stock of trade which is not normal. Before finding out the influence, the researcher must doing research on the corporate social responsibility disclosure against its social responsibility favtors that serve as independent variables such as. The purpose of this research is to reveal the influ ence of corporate social responsibility disclosure over the volume of trade stock which is out of normal. Before finding out the influence, the researcher must do research on the corporate social responsi bility disclosure over its social responsibility factors serving as inde pendent variables such as : Profitability, Age, Size, Profile, Public Owners, Leverage, and Board Commissioners. The sample of the research are the corporations listed in the stock exchange of Indo nesia from 2006 until 2008. The test uses double regression and hy pothesis counting system. The results of the counting reveals that there is no corporate social responsibility disclosure over the volume of trade stock which is out of normal. This disclosure is influenced by 3 of 8 independent variables.

Abstrak :
Tujuan penulisan ini adalah untuk mengetahui bagaimana hubungan CAR, LDR,NPL, NIM, dan BOPO terhadap profitabilitas usaha bank umum yang listing di Bursa Efek Indonesia dengan indikator ROA dan ROE. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan yang telah diaudit. Sampel yang digunakan adalah laporan keuangan Bank tahun 2003-2007 dengan sampel 23 bank umum. Penelitian ini menggunakan model regresi linier berganda dengan data panel. Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa ada hubungan signifikan antara NIM dan BOPO terhadap ROA, namun CAR, LDR, dan NPL tidak berhubungan signifikan terhadap ROA. Sementara itu terdapat hubungan signifikan antara LDR, NPL, NIM, dan BOPO terhadap ROE, namun CAR tidak berhubungan signifikan terhadap ROE.

---

The purpose of this research is to know the relation of Capital Adequacy Ratio, Loan to Deposit Ratio, Non Performing Loan, Net Interest Margin, and Operational Cost to Operational Income to profitability of commercial banks that listed in Indonesia Stock Exchange by using Return on Asset and Return on Equity as indicators. The data being used in this research is secondary data from audited financial report. While the sample being used is Bank Financial Report period 2003-2007 from 23 public banks. This research using linear regression method with pooled data. The result from this research indicate that NIM and BOPO have significant relationship with ROA but CAR, LDR, and NPL have unsignificant relationship with ROA. While LDR, NPL, NIM, and BOPO have significant relationship with ROE but CAR have unsignificant relationship with ROE.

Abstrak :
Penelitian ini adalah mengenai komitmen dosen pada perguruan tinggi. Tujuan penelitian ini untuk membuktikan bahwa trait kepribadian, komitmen pekerjaan, dan persepsi mengenai adanya dukungan dari organisasi (perceived organizational support) memberikan pengaruh terhadap komitmen dosen pada perguruan tinggi. Komitmen dosen pada perguruan tinggi merupakan bentuk keterikatan dosen pada perguruan tinggi yang ditandai oleh penerimaan dosen akan tujuan dan nilai-nilai perguruan tinggi, kesediaan untuk bekerja keras bagi kepentingan perguruan tinggi, dan keinginan untuk terus bekerja di perguruan tinggi tersebut. Penelitian ini perlu dilakukan karena komitmen dosen pada perguruan tinggi diasumsikan akan mempengaruhi perilaku organisasional Iainnya, seperti tingkat kehadiran, kinerja dosen di bidang pendidikan/pengajaran, penelitian, dan pelayanan pada masyarakat, serta keterlibatan dalam kegiatan yang berhubungan dengan pengembangan perguruan tinggi dan peningkatan kualitas pendidikan tinggi. Sampel penelitian adalah 91 dosen yang mewakili 5 fakultas di salah satu perguruan tinggi negeri (institut) di Jawa Barat. Penyebaran responden berdasarkan jenis kelamin, tingkat pendidikan, dan golongan tidak jauh berbeda dengan penyebaran dosen yang ada di fakultas tersebut. Alat ukur yang digunakan adalah skala komitmen organisasi dari Allen dan Meyer (1990), skala NEO-4 dari Costa dan McCrae (1992, 1998), skala komitmen pekerjaan dari Meyer, Allen, dan Smith (1993), dan skala perceived organizational support dari Eisenberger dkk (1997,1998). Semua skala ini dimodifikasi khusus untuk dosen. Analisis statistik untuk mengetahui pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat adalah analisis regresi berganda (multiple regression analysis). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa trait kepribadian, komitmen pekerjaan, dan perceived organizational support memberikan pengaruh yang signifikan terhadap komitmen dosen. pada perguruan tinggi. Adanya pengaruh trait kepribadian sejalan dengan penelitian Ali Nina (2002) mengenai komitmen dosen pada universitas. Hasil ini memperkuat dugaan bahwa kesesuaian antara kepribadian dan pekerjaan mempengaruhi komitmen organisasi. Adanya pengaruh komitmen pekerjaan terhadap komitmen organisasi menunjukkan bahwa keterikatan dan tanggung jawab dosen terhadap pekerjaannya dapat memperkuat keterikatannya pada perguruan tinggi. Sementara itu, dukungan organisasi yang berpengaruh terhadap komitmen dosen meliputi pula dukungan terhadap tugas-tugas dosen dalam menjalankan tridharma perguruan tinggi, serta perhatian terhadap kesejahteraan dosen.

Abstrak :
Penelitian ini mengenai faktor-faktor perilaku penyebab kecelakaan kerja yang mempengaruhi produktivitas. Faktor-faktor perilaku penyebab kecelakaan atau perilaku tidak aman saat bekerja dapat dilakukan dengan menggunakan analisa faktor dan dilanjutkan dengan analisa regresi majemuk. Analisa faktor digunakan untuk menyederhanakan hubungan yang kompleks dan beraneka ragam dalam sekumpulan variabel yang diteliti dengan menemukan dimensi atau faktor umum yang menghubungkan variabel-variabel yang tampaknya tidak berhubungan sehingga memberikan pemahaman terhadap struktur pokok. Metoda selanjutnya yaitu dengan analisa regresi yaitu metode untuk menganalisis variabilitas dari sebuah variabel independen dengan mengurutkan kepada informasi yang tersedia dari satu atau lebih variabel independen. Dari penelitian ini diperoleh faktor perilaku dominan sebagai penyebab terjadinya kecelakaan kerja di area produksi. Selain itu dari faktor-faktor yang diperoleh juga akan disusun sebuah model dan juga rancangan pengelompokan dari faktor-faktor tersebut berdasarkan tingkat pernyataan perilaku penyebab kecelakaan secara keseluruhan. ......This research concern element factor from accident cause behavioral that affect labor productivity. Element factor cause from accident or unsafe behavior at work can be define by using factor analysis then followed by multiple regression analysis. Factor analysis is used to simplify the complex relationships and diverse set of variables in the study by finding common dimensions or factors that connect the variables that appear unrelated in order to provide an understanding of basic structure. Next method is using by the method of regression analysis to analyze the variability of an independent variable to sort the information available from one or more independent variables. This research obtained from the behavior of the dominant factors as causes of the accident in the production area. Beside from the factors obtained that will also be prepared a draft model and also the grouping of these factors based on the level of behavior statements as a whole cause of the accident.

Abstrak :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh faktor fundamental dan teknikal terhadap nilai perusahaan manufaktur yang masuk dalam perhitungan Indeks LQ-45 dengan menggunakan Analisis Faktor dan Analisis Regresi Linear Berganda untuk data panel dengan teknik Model Efek Tetap (Fixed Effect). Pengambilan sampel perusahaan dengan menggunakan purpossive sampling, yaitu perusahaan manufaktur yang termasuk indeks LQ45 selama periode 2004 hingga 2009. Faktor fundamental yang digunakan adalah faktor eksternal (harga minyak mentah dunia dan ekspor triwulan nasional), profitability (return on investment, basic earning power, return on common equity, dan cash flow on total assets), liquidity dan efficiency (account receivables turnover dan days receivables outstandings), solvency (debt ratio, rasio utang atas modal, dan equity multiplier), operation (days payables outstandings dan operating margin), rasio laporan arus kas (rasio arus kas operasi dan rasio total hutang), dan rasio keuangan dengan perusahaan pembanding (price to sales dan price to cashflow). Faktor teknikal diukur dari volum perdagangan saham. ......The purpose of this research is to examine the effect of fundamental and technical factors on manufacturing companies' value which included in calculation of LQ-45 Index by using Factor Analysis and Multiple Regression Analysis for panel data with Fixed Effect Model technique. It uses purposive sampling with the samples are manufacturing firms listed on LQ45 index for 2004 until 2009. Fundamental factors included are external (world crude oil price and national quarterly export value), profitability (return on investment, basic earning power, return on common equity, and cash flow on total assets), liquidity and efficiency (account receivables turnover and days receivables outstanding), solvency (debt ratio, debt to equity ratio, and equity multiplier), operation (days payables outstanding and operating margin ), cash flow statement ratio (operations cash flow ratio and total debt ratio), and financial ratio with consederation companies (price to sales and price to cash flow). Technical factor is measured from stock trading volume.