Hasil Pencarian  ::  Simpan CSV :: Kembali

"Dukungan berbagai pihak meliputi perubahan perilaku masyarakat danpemberdayakan masyarakat sangat diharapkan untuk penanggulangantuberkulosis (TB). Pimpinan Pusat Muhammadiyah dan ?Aisyiyah ProvinsiLampung terpanggil untuk bergerak bersama dalam program penanggu-langan penyakit TB agar keberhasilan penanggulangan TB dapat tercapai.Penelitian ini bertujuan mengetahui berbagai faktor yang berhubungan de-ngan perilaku kader dalam menemuan suspek TB di Kabupaten LampungTengah. Penelitian dengan metode kuantitatif dan kualitatif ini menggu-nakan desain potong lintang, data primer dikumpulkan dari sampel 72kader TB ?Aisyiyah Kabupaten Lampung Tengah. Analisis dilakukan secaraunivariat, bivariat dengan menggunakan metode kai kuadrat, dan multiva-riat dengan regresi logistik. Penelitian ini menemukan lima variabel yangmeliputi pengetahuan, sikap, pelatihan, dukungan pemegang program danmotivasi yang mendukung perilaku penemuan suspek. Tiga variabel yangmeliputi pendidikan, pendapatan dan pekerjaan tidak mendukung perilakupenemuan suspek. Untuk meningkatkan penemuan suspek TB disarankanuntuk lebih meningkat dukungan pengelola program yang berkelanjutan.The support of various parties, peoples behavior and empower communi-ties in the implementation of TB countermeasures highly expected byMuhammadiyah Central Executive and Aisyiyah Lampung Province omit tomove together in a tuberculosis prevention program for successful TB con-trol can be achieved. This study aimed to determine the related factors ofbehavior cadres to detect suspected tuberculosis in Lampung districy mid-dle. The quantitative and qualitative with study design a cross sectional wasconducted using primary data on samples 72 Aisyiyah tuberculosis cadresLampung district middle. The statistical analyses were performed by chi-square and logistic regression. The study results showed a significant fivevariable (support program managers, knowledge of cadre, motivation ofcadre, attitude of cadre, training cadre) with the discovery suspected tuber-culosis cases in Lampung Province. Logistic regression analysis found agood support program holders associated with the case of suspectedtuberculosis. Program holders support is the most dominant factor of the dis-covery of suspected tuberculosis cases. Therefore the need for tangiblesupport over again that the findings by the cadre suspected tuberculosis in-creased."

"Di Indonesia, sejak lebih dari dua dekade, terjadi transisi epidemiologi.Prevalensi penyakit tidak menular (PTM) meningkat menggeser penyakitmenular. Sejak tahun 2004, tiga perilaku hidup bersih sehat (PHBS) terkaitPTM, yang meliputi tidak merokok, aktivitas fisik, konsumsi tinggi seratbelum memenuhi target. Penelitian ini bertujuan mengetahui penggalianriwayat dan nasihat gaya hidup sehat yang dilaporkan oleh pasien dan dok-ter. Penelitian dilakukan dengan rancangan potong lintang pada 57 dokterdan 251 pasien puskesmas. Data dikumpulkan dengan kuesioner terstruk-tur dan wawancara di empat puskesmas di Kota Yogyakarta dan delapanpuskesmas di Kabupaten Sleman mulai September 2011 sampai denganJanuari 2012. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lebih banyak dokteryang memberikan nasihat tentang gaya hidup sehat daripada menanyakan-nya. Dokter lebih sering melakukan penggalian riwayat dan nasihat tentangkebiasaan merokok daripada tentang olah raga dan pola makan.Penggalian riwayat dan nasihat yang dilaporkan oleh dokter dan pasienberbeda. Menurut pasien, dokter seharusnya bertanya dan memberi nasi-hat gaya hidup sehat. Karakteristik dokter tidak berhubungan dengan peng-galian riwayat dan nasihat gaya hidup sehat yang dilakukan. Penggalianriwayat tentang hidup sehat menjadi prediktor kuat dalam memberikan nasi-hat untuk melakukan gaya hidup sehat.Epidemiological transition has been occurred in Indonesia in the last twodecades. The increasing prevalence of non communicable disease (NCD)has shifted the communicable disease. This pattern has been predictedsince the 2004. National health survey reported that the Indonesian? cleanand healthy behavior (PHBS) related to NCD, namely, not smoking, exer-cise and high fiber diet were still far from the target. The role of physician,particularly primary health care is crucial to overcome those health prob-lems. This cross sectional study aimed to assess history taking and adviceon healthy life style reported by patient and physician. Participants were 57physicians and 251 patients of primary health care (Puskesmas). Data werecollected by structured questionnaires and interviews at 4 Puskesmas inYogyakarta City and at 8 Puskesmas in Sleman District, started betweenSeptember 2011 and January 2012. The results showed that physiciansmore carried out health advice on healthy life style than ask about them.Patients and physicians reported differently in the history taking and adviceon healthy life style. Physician was more asking and advice about smokinghabits than exercise and high fiber diet. Characteristics of physicians did notcorrelate with history taking and advice of healthy lifestyle. History taking ofhealthy life style was a strong predictor to conduct advice on healthy lifestyle."

"Partisipasi ayah pada pola pemberian makan bayi harus dipersiapkandengan baik sehingga mendukung ibu untuk menyusui. Penelitian ini bertu-juan untuk mengetahui hubungan antara pengetahuan dan sikap ayah ter-hadap praktik pemberian ASI eksklusif. Sampel dalam penelitian ini adalah536 pasangan suami istri yang mempunyai bayi usia 0 _ 6 bulan. Datadikumpulkan dengan menggunakan kuesioner terstruktur. Desain yangdigunakan adalah potong lintang dan analisis data menggunakan kaikuadrat dan regresi logistik. Rata-rata pemberian ASI eksklusif pada saatwawancara adalah 29,1%. Sekitar 83,6% dan 59,1% ayah mempunyaipengetahuan rendah tentang manajemen laktasi prenatal dan postnatal,tetapi 89,6% dan 61,9% ayah menunjukkan sikap positif terhadap praktikmenyusui ketika masa kehamilan dan menyusui. Dukungan ayah terhadappraktik menyusui justru rendah pada saat persalinan (37,3%). Sikap ayahselama masa menyusui (nilai p < 0,05; OR = 1,623; 95%CI = 1,086 _ 2,425)merupakan faktor yang paling dominan memengaruhi praktik pemberianASI eksklusif setelah dikontrol faktor lainnya dalam analisis regresi logistik.Pengetahuan yang baik dan sikap yang positif diketahui sebagai faktorpenting dalam keberhasilan praktik pemberian ASI eksklusif. Hal inimenunjukkan kebutuhan keterlibatan ayah dalam berbagai programpromosi praktik menyusui.Fathers participation in the decision making of infant feeding method haveto be well prepared so that they can support mothers to breastfeed. The ob-jective of the paper is to analyze the relationship between knowledge andattitude of the fathers on exclusive breastfeeding practice. Couples whosebaby aged 0 _ 6 months were recruited in this study. Structured question-naire was used to collect the data. The study design was cross sectional inwhich chi square and logistic regression analyses were used for the statis-tical tests. The prevalence of exclusive breastfeeding at time of interviewwas 29.1%. Around 83.6% and 59.1% of fathers had low level of knowledgeon prenatal and postnatal lactation management but 89.6% and 61.9% hadpositive attitude toward breastfeeding. Only 37.3% fathers showed positiveattitude about breastfeeding during labor. Attitude of fathers during nursingperiod was a dominant factor associated with exclusive breastfeeding (pvalue < 0.05; OR = 1.623; 95% CI = 1.086 _ 2.425) after controlling forother factors in the logistic regression analysis. Good knowledge and posi-tive attitude were known as important factors for successful exclusivebreastfeeding practice. This indicates a need of breastfeeding education forfathers."

"Pencahayaan di perpustakaan merupakan aspek penting dalam me-nunjang aktivitas mahasiswa dan pegawai. Kondisi pencahayaan yangtidak memenuhi standar dapat mengganggu aktivitas dan menyebabkankeluhan kesehatan khususnya kelelahan mata. Penelitian ini bertujuanmengetahui kesesuaian tingkat pencahayaan di ruang perpustakaan yangada di lingkungan UI. Penelitian ini menggunakan desain evaluasi denganmembandingkan hasil pengukuran dengan standar serta melakukan anali-sis terhadap kondisi lingkungan, respons subjektif pengguna, dan keluhankelelahan mata. Hasil penelitian menunjukkan tingkat kesesuaian penca-hayaan di perpustakaan berkisar antara 0% sampai 100%. Sebagian besarpencahayaan mempunyai tingkat kesesuaian antara 30% sampai 60%.Kondisi ini disebabkan oleh distribusi pencahayaan yang kurang baik kare-na banyak lampu yang mati, intensitas yang rendah, tata letak peralatanyang kurang baik, serta warna ruangan yang agak gelap. Di samping itu,terdapat perpustakaan yang mempunyai pencahayaan yang sangat tinggisehingga menyebabkan silau, mengganggu aktivitas, dan menyebabkankeluhan kelelahan mata. Kelelahan mata yang umum dirasakan oleh ma-hasiswa dan pegawai adalah mata selalu terasa mengantuk dan tegang pa-da daerah leher dan bahu. Umumnya keluhan yang dirasakan selamamelakukan aktivitas tersebut mengindikasikan tingkat pencahayaan di per-pustakaan harus segera dibenahi agar sesuai dengan standar dan mem-perkecil risiko kelelahan mata.employees activity. Lighting conditions that do not meet the standardcan disrupt activity and cause eye fatigue. This study aimed to determinethe suitability level of lighting in library of UI. This study performed evalua-tion design by comparing results with standard and an analysis of environ-mental conditions, subjective response, and eye fatigue. Results showedthe level of suitability of lighting in the library ranged from 0% to 100%. Mostof the illumination has a level of suitability from 30% to 60%. This conditionis caused by poor lighting distribution because some lamps are not lit, lowintensity, poor layout of equipment, and slightly darker color of the room.Besides, there are libraries that have a very high lighting causing glare, dis-turbing activity, and cause eye fatigue. Common eye fatigue felt by stu-dents and employees is sleepy eyes and pain in the neck and shoulders.Complaints generally felt during activity. This indicates that the level oflighting in the library must be immediately corrected to meet standard andminimize the risk of eye fatigue."

"Program Jaminan Persalinan (Jampersal) dirancang untuk meningkatkan akses ibu hamil pada fasilitas pelayanan kesehatan yang pada gilirannya berkontribusi terhadap penurunan kematian ibu. Artikel ini bertujuan menilai cakupan Jampersal di Kabupaten Bogor, Provinsi Jawa Barat dengan menggunakan sumber data sekunder yaitu profil kesehatan dan laporan kesehatan ibu dan anak (KIA) Dinas Kesehatan Kabupaten Bogor tahun 2011. Cakupan Program Jaminan Persalinan yang meliputi pelayanan antenatal care (ANC), persalinan, dan pascapersalinan berada pada kisaran 2,67% - 12,56%, dengan cakupan tertinggi pelayanan persalinan (12,56%). Berdasarkan uji analysis of variance (ANOVA) ditemukan perbedaan yang bermakna antara cakupan di wilayah pembangunan barat (25,05%), tengah (9,43%), dan timur (11,08%) (nilai p = 0,012). Uji multiple comparison menunjukkan perbedaan rata-rata cakupan Jaminan Persalinan di wilayah barat dan wilayah tengah yang bermakna (p = 0,011; IK 95% = 3,12 ? 29,60). Perbedaan tersebut kemungkinan disebabkan oleh perbedaan intensitas sosialisasi program oleh petugas kesehatan dan elemen masyarakat. Sosialisasi meningkatkan pengenalan sasaran terhadap program tersebut, khususnya kelompok miskin. Perbedaan cakupan Jampersal dapat juga disebabkan oleh perbedaan cakupan jaminan kesehatan yang lain. Masyarakat yang sudah mempunyai jaminan kesehatan menjadi tidak berhak untuk mengikuti program Jampersal. Direkomendasikan untuk melakukan sosialisasi Jampersal yang difokuskan pada kelompok sasaran kategori miskin yang belum mempunyai jaminan kesehatan.

---

Delivery insurance (Jampersal) was designed to increase pregnant woman to access health care fasility that contributed to reduce maternal death. The study aimed to describe Jampersal coverage for delivery. It utilized Bogor District health profile and maternal and child health report 2011. Coverage of Jampersal was about 2,67 - 12,56%, for antenatal care, delivery care, and postnatal care, the highest coverage was for delivery (12,56%). Analysis of variance test showed the significance among the coverage in west (25,05%), central (9,43%), and east (11,08%) area (p = 0,012). Multiple comparison analysis then showed that difference coverage was significance between west and central area (p = 0,011; 95% CI = 3,12 - 29,60). Different coverage might be associated with the intensity of Jampersal promotion done by both health workers and communities. Promotion will be essential for the success of program due to its abili ty to increase the community recognition, particularly for lower socioeconomic group, to Jampersal. It also might be influenced by discrepancy of other health insurances coverage. Those who already had health insurance would not be eligible for Jampersal. It is recommended to increase the Jampersal promotion focused to the poor groups that have not been covered by any other health insurance."

"Keberhasilan metode amenore laktasi yang merupakan metode kontrasepsi efektif wanita menyusui tergantung pada pemberian air susu ibu (ASI) secara eksklusif. Konseling postpartum diperlukan untuk meningkatkan pengetahuan tentang metode kontrasepsi postpartum.Tujuan penelitian ini untuk menilai hubungan konseling postpartum dan penerapan metode kontrasepsi amenore laktasi setelah mengendalikan pengaruh variabel paritas, status pekerjaan, dukungan petugas kesehatan, dan dukungan keluarga. Penelitian observasional ini menggunakan rancangan cross sectional dengan pendekatan kuantitatif dan kualitatif. Subjek penelitian adalah ibu yang mempunyai bayi usia 7 ? 12 bulan dan memberikan ASI eksklusif. Hubungan antara variabel penelitian dianalisis dengan regresi logistik multivariat dengan chi square, kekuatan hubungan dihitung dengan rasio prevalens dan 95% convidence interval odds ratio.Ditemukan hubungan yang bermakna antara konseling postpartum dengan penerapan kontrasepsi metode amenore laktasi setelah mengontrol variabel paritas, status pekerjaan, dukungan petugas kesehatan, dan dukungan keluarga. Konseling tersebut berkontribusi sekitar 24% pada penerapan kontrasepsi metode amenore laktasi. Responden mendapatkan konseling dan dukungan petugas kesehatan tentang ASI eksklusif, tetapi kontrasepsi dengan metode amenore laktasi belum disampaikan.

---

Lactation amenorrheal method (LAM) is an effective contraception method for women that give exclusive breastfeeding. Postpartum counseling is important in order to improve knowledge about LAM as postpartum contraception method.

The objective of this research is to measure the relationship between postpartum counseling and lactation amenorrheal method after being controlled parity, work status, health care staff support, and family support. This observational research using cross sectional design with quantitative and qualitative approach. Subject of the study were mother who has 7 ? 12 months infant breasfeeded exclusively. Association among variables were analyzed using chi square, strength association was measured using prevalence ratio of 95% convidence interval odds ratio. Multivariate analysis used logistic regression technique.

The result of logistic regression analysis showed there was significant association between postpartum counseling and LAM contraception with the control of variables of parity, occupational status, health staff support and the family that contributed 24% in the implementation of LAM contraception. The result of indepth interview showed that postpartum mother got counseling and support from health staff about exsclusive breastfeeding and is not knowledge about LAM as postpartum contraception method."

"Kota Sehat merupakan proyek World Health Organization (WHO) yangdiluncurkan pada pertengahan tahun 1980-an dengan mengambil tempatuntuk yang pertama kali adalah kota-kota di Eropa. Konsep Kota Sehatadalah konsep lama sekaligus baru. ?Lama? berarti telah lama manusiaberusaha untuk membuat kota lebih sehat sejak awal peradaban perkotaan(urban civilization). ?Baru? dalam manifestasinya sebagai satu sarana uta-ma promosi kesehatan ? kesehatan masyarakat baru (new public health) ?dalam pencarian Sehat untuk Semua (Health for All). Hal tersebut dipan-dang sebagai ?a means of legitimizing, nurturing, and supporting theprocess of community empowerment?. Artikel ini mengulas Kota Sehatdalam konteks sustainable communities.Healthy City is a World Health Organization (WHO) project that launched inmid 1980s with cities at Europe as first attempts. The Healthy City conceptis old and new. ?Old? means that since the early urban civilization, human-being striving for better and healthier places to live. ?New? means that it?sone primary manifestation for health promotion ? new public health ? inseeking ?Health for All?. This is seen as ?a means of legitimizing, nurturing,and supporting the process of community empowerment?. The paper re-viewed Healthy City in sustainable communities context."

"Upaya menurunkan kematian ibu menjadi prioritas utama program pem-bangunan kesehatan nasional. Pelayanan antenatal care (ANC) menjadibagian dari ?Empat Pilar Safe Motherhood? sebagai kebijakan KementerianKesehatan untuk mempercepat penurunan angka kematian ibu (AKI).Kualitas layanan ANC dari aspek kinerja bidan di desa diukur antara laindengan parameter tingkat kepatuhan terhadap standar ANC dalam mem-berikan kepuasan kepada ibu hamil. Penelitian ini bertujuan untuk menge-tahui berbagai faktor yang berhubungan dengan kepatuhan bidan di desaterhadap standar ANC. Desain penelitian cross sectional ini menggunakandata sekunder Dinas Kesehatan Kabupaten Muaro Jambi dengan sampel165 bidan di desa. Penelitian ini menemukan tingkat kepatuhan bidan di de-sa terhadap standar ANC masih di bawah standar minimal sekitar 74,28%.Berbagai faktor yang memengaruhi tingkat kepatuhan bidan di desa ter-hadap standar ANC adalah supervisi, pengetahuan, dan komitmen organi-sasi. Supervisi merupakan faktor yang paling dominan dan faktor penge-tahuan merupakan perancu hubungan faktor supervisi dan komitmen or-ganisasi dengan tingkat kepatuhan terhadap standar ANC. Disarankan un-tuk melaksanakan upaya supervisi secara kontinu dan komprehensif di-awali dari pengukuran tingkat kepatuhan, mengidentifikasi permasalahan,melakukan upaya perbaikan, dan memberikan umpan balik sehingga mutupelayanan kesehatan khususnya ANC dapat terus ditingkatkan.Efforts to reduce maternal mortality is national health development programpriority. Antenatal care (ANC) became part of the ?Four Pillars of SafeMotherhood? as a policy of the Ministry of Health to accelerate the reducingof maternal mortality rate (MMR). The quality of ANC in terms of perfor-mance of services are measured by village midwives compliance towardsthe ANC standards in giving satisfaction to pregnant women. This studyaimed at identifyng factors that influenced compliance rate of village mid- wifes towards ANC standards. This is a cross sectional study using se-condary data from District Health Office Muaro Jambi, using 165 village mid-wifes as sample. This study found that compliance rate of village midwifesis still below the minimum ANC standard, 74,28%. This study proved thatfactors that influence compliance of village midwifes to ANC standards aresupervision, knowledge, and organizational commitment. Supervision is themost dominant factor and knowledge is the confounder factor in the rela-tionship between supervision and organizational commitment to compli-ance towards ANC standards. It is recommended to carry out continuouslyand comprehensive supervision by measuring compliance, identify prob-lems, make improvements, and provide feedback so that quality of healthcare especially ANC could continously improved."

"Puskesmas harus mampu cepat tanggap terhadap kebutuhan pelanggandengan konsekuensi organisasi memerlukan sumber daya manusia yangmempunyai keahlian dan kemampuan unik. Untuk mewujudkan hal terse-but, puskesmas harus berorientasi pada pembentukan kualitas sumberdaya manusia yang mampu menjawab tuntutan perubahan. Tujuan dari pe-nelitian adalah membuktikan pengaruh pengembangan organisasi, kepe-mimpinan, serta pengembangan karir secara parsial dan simultan terhadapkepuasan kerja dan kinerja pegawai Puskesmas Kota Denpasar. Penelitiandilakukan pada pegawai di 10 Puskesmas Kota Denpasar menggunakan 3tahap teknis analisis multivariat dengan metode confirmatory factor analy-sis yang dilakukan dengan mengurangi satu demi satu indikator penyusunsuatu variabel hingga tercapai suatu model pendugaan yang memenuhipersyaratan menggunakan program aplikasi structural equation model(SEM) berupa analysis of moment structures (AMOS). Berdasarkan modelpersamaan 1 terbukti bahwa hipotesis yang menyatakan pengembanganorganisasi, kepemimpinan, serta pengembangan karir secara parsial dansimultan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja (nilai p < 0,05).Berdasarkan model persamaan 2, pengembangan organisasi, kepemimpin-an, pengembangan karir, serta kepuasan kerja secara parsial dan simultanberpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai (nilai p < 0,05).Puskesmas should be able to quickly respond to costumer need with theconsequences of human resource organizations require the expertise andunique capabilities. So, puskesmas should be oriented to the formation ofhuman resources capable of answering the demands of change. The aimsof the research to find out the implication of organizational development,leadership, career development, both partially and simultaneously towardswork satisfaction and work performance of personnel in Puskesmas in Denpasar City. This research involved personnels of 10 Puskesmas inDenpasar City: The research takes total population number as the sampleand total 324 people were involved in this research. Data analysis techniquewas carried out in 3 phases; univariat, bivariat dan multivariat analysis.Univariat analysis was carried out with backward confirmatory factor analy-sis, while bivariat analysis was carried out with canonical correlation tech-nique, and multivariat analysis was carried out with structural equation mo-del (SEM). The analysis used computer program od SEM application: analy-sis of moment structures (AMOS). The research results as follows; accord-ing to equation 1, it is proved that hypothesis stating that organizational de-velopment, leadership and career development, both partially and simul-taneously, influences on work satisfaction significantly (p value < 0,05).Organizational development, leadership, career development and work sa-tisfaction, both partially and simultaneously, influence work performancesignificantly (p value < 0,05)."