Heru Muharto
Analisis Pengembangan Karir Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Satuan Kerja KPU Provinsi DKI Jakarta = Analysis of Career Development of Civil Servants in the Environment Unit KPU DKI Jakarta Province
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2016
 UI - Skripsi Membership
Ernia Nurul Zhaini
Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan terhadap Kinerja Karyawan dengan Keterikatan Kerja sebagai Variabel Mediasi: Studi pada Karyawan Hybrid Working Perusahaan Teknologi Daerah Khusus Jakarta (DKJ) = The Influence of Training and Development on Employee Performance through Employee Engagement as a Mediating Variable: A Study on Hybrid Working Employees in Technology Companies in the Jakarta (DKJ)
Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2025
 UI - Skripsi Membership
Eko Yanita H.
Rancangan program pengembangan karir berdasarkan kompetensi pada karyawan operasional level officer di PT. JP
Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2004
 UI - Tugas Akhir
Eko Yanita H.
Rancangan program pengembangan karir berdasarkan kompetensi pada karyawan operasional level officer di PT. JP
Fakultas Psikologi Universitas Indonesia, 2004
 UI - Tugas Akhir
Melly Hasriani
Gambaran Pemanfaatan Hasil Kegiatan Pelatihan Sebagai Syarat Peningkatan Jenjang Karir Perawat di RS Haji Jakarta Tahun 2010
Fakultas Kesehatan Masyarakat Universitas Indonesia, 2010
 UI - Skripsi Open