Operasional Kembali Perusahaan Berkaitan dengan Pemutusan Hubungan Kerja [Analisis Putusan Pengadilan Hubungan Industrial Pada Pengadilan Negeri Bandung Nomor 122/Pdt.Sus-PHI/2023/PN.Bdg] = Company's Return to Operations in connection with Employee Terminantion [Analysis of Industrial Relations Court Decision at Bandung District Court Number 122/Pdt.Sus-PHI/2023/PN.Bdg]

Perlindungan hukum bagi pekerja dalam pemutusan hubungan kerja dan pemberian pesangon: Studi kasus Putusan Nomor 90/PHI.G/2012/PN JKT.PST = Legal protection for workers in termination of employment and severance pay provision: Case study Verdict Number 90/PHI.G/2012/PN JKT.PST

Kompensasi pada Pemutusan Hubungan Kerja Dengan Alasan Pelanggaran Disiplin: Analisis Putusan Mahkamah Agung Republik Indonesia Nomor 389K/Pdt.Sus-PHI/2023 = Compensation for Termination of Employment with Reason Disciplinary Violations: Analysis of the Decision of the Supreme Court of the Republic of Indonesia Number No. 389 K/Pdt.Sus-PHI/2023

Tinjauan Yuridis Syarat Jabatan sebagai Alasan Pemutusan Hubungan Kerja: Studi Kasus Putusan Pengadilan Hubungan Industrial Jakarta Nomor 326/PHI.G/2007/PN.JKT.PST dan Putusan Mahkamah Agung Nomor 656K/Pdt.Sus/2008 = Legal Analysis on Termination of Employment Based on the unfulfillment of Job Requirement (Case Study of Jakarta Employment Court Decision No. 326/PHI.G/2007/PN.JKT.PST and Supreme Court Decision No 656K/Pdt.Sus/2008

Perlindungan hukum terhadap buruh yang di kenakan pemutusan hubungan kerja = Law protection over labor on termination of employment