Restu Ledwi Anggraeni
Analisis pengaruh individual resistance to change dan organizational justice terhadap employee commitment to change: studi kasus pada biro organisasi dan kepegawaian orpeg dan unit pelaksana teknis upt Kementerian Sosial Republik Indonesia = The effect of individual resistance to change and organizational justice towards employee commitment to change: case study at personnel and organization bureau and technical implementation unitsocial Ministry of the Republic Indonesia
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2015
 UI - Skripsi Membership
Analisis pengaruh budaya organisasi, kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap komitmen organisasi dan implikasinya pada kinerja kepala sekolah (Analysis of effect of school cultural organization, leadership and work motivation to organizational commitment and the implications to school principal performance
 Artikel Jurnal
Sitanggang, Torang
Pengaruh persepsi mengenai komitmen dan budaya organisasi terhadap persepsi mengenai kinerja pegawai Direktorat Pemeriksaan, Penyidikan dan Penagihan Pajak Direktorat Jenderal Pajak = Impacts of perceptions of organizational commitment and culture towards perceptions about the employees' work performance of Directorate of auditing, investigating and tax collecting, Director General of Tax
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2005
 UI - Tesis Membership
Afina Wilda
Perubahan budaya organisasi dalam upaya meningkatkan kinerja karyawan di pusat administrasi fakultas ilmu sosial dan ilmu politik universitas Indonesia = The alteration of organization culture in means to improve employee s performance at administration center social and politics faculty universty of Indonesia / Afina Wilda
Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2015
 UI - Skripsi Membership
Pengaruh budaya organisasi dan organization citizenship behaviour (OCB) terhadap kualitas layanan (studi kasus pada rumah sakit umum daerah kota Tasikmalaya)
 Artikel Jurnal