Deasy Triarini
Hubungan pengembangan karir dengan kinerja karyawan kantor pusat perseroan terbatas Jasa Marga (Persero) terbuka = Analysis of a relations of career development and employees's performances center office of PT Jasa Marga
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2012
 UI - Skripsi Open
Partogi
Pelaksanaan pelatihan karyawan tingkat suvervisor pada kantor pusat PT. Jasa Marga (Persero) Tbk periode 2007-2008
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2008
 UI - Skripsi Open
Analisis hubungan konflik dengan kinerja karyawan pada divisi sumber daya manusia PT. Surya Citra Televisi
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2006
 UI - Skripsi Membership
Widha Dintariana
Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan Kantor Pusat PT. Pertamina (Persero) Direktorat Sumber Daya Manusia = How the Corporate Culture Effect to Employee Performance in Head Office PT. Pertamina (Persero) Directorate of Human Resource
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2013
 UI - Skripsi Membership
Indriyani Putri Utami
Pengaruh perceived organizational support (POS) terhadap employee engagement pada karyawan tetap non operasional kantor pusat PT. Jasa Marga (persero) tbk. = The impact of perceived organizational support (POS) on employee engagement at permanent employees non operational head office of PT. Jasa Marga (persero) tbk.
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2017
 UI - Skripsi Membership